Team Leader

Douala, Littoral
CDI
Temps-plein

Il y a 2 mois
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OFFRE D'EMPLOIAURE RH Recruitment Services Sarl, Membre de AREKO GROUP, recrute pour un de ses clients du secteur de l’automobile, Un(e) Team Leader.Intitulé du poste : Team Leader (H/F)Missions :1. Encadrement et animation de l’équipe

Superviser au quotidien une équipe opérationnelle (répartition des tâches, suivies de l’activité, gestion des absences) ;
Organiser et animer les réunions d’équipe régulières (briefings, débriefings, points de performance) ;
Être le relais de la communication entre la direction et l’équipe.

2. Suivi de la performance et atteinte des objectifs

Planification des interventions : diagnostics, réparations mécaniques, entretien préventif et curatif ;
Contrôle qualité des travaux réalisés avant remise des véhicules aux clients ou au service exploitation ;
Assistance technique sur les cas complexes (pannes lourdes, électroniques, air comprimé, etc.) ;
Gestion des priorités selon les urgences clients et le planning d’exploitation ;
Suivi de la disponibilité des pièces et coordination avec le magasin ;
Fixer les objectifs individuels et collectifs en lien avec la direction ;
Suivre les indicateurs de performance (KPI) : productivité, qualité, respect des délais, satisfaction client ;
Identifier les écarts de performance et mettre en place des plans d’action correctifs ;
Produire des reportings réguliers à destination de la hiérarchie.

3. Formation et développement des compétences

Intégrer les nouveaux collaborateurs (formation, accompagnement, coaching) ;
Développer les compétences de l’équipe à travers des formations ou du mentoring ;
Identifier les potentiels et accompagner les évolutions internes.

4. Qualité, discipline et conformité

Veiller au respect des procédures internes, normes qualité et règles de sécurité ;
Gérer les conflits, retards, absences et écarts de comportement selon les règles RH en vigueur ;
Être exemplaire dans le respect de la discipline et des valeurs de l’entreprise.

Formation et expériences :

Bac +2/3 en management, gestion d’équipe, commerce ou équivalent ;
Minimum 5 ans d’expérience dans un rôle de supervision ou de coordination d’équipe dans le secteur automobile ;
Etre âgé entre 25-35 ans.

Compétences Requises :Compétences techniques :

Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, PowerPoint) et des outils métiers spécifiques ;
Connaissance des techniques de management, d’évaluation et de coaching.

Qualités personnelles :

Leadership naturel, sens de l’écoute, capacité à motiver et fédérer ;
Organisation, rigueur, esprit d’analyse ;
Excellente communication orale et écrite ;
Capacité à prendre des décisions et à gérer des situations d’urgence.

Lieu : DoualaNationalité : Poste ouvert aux nationaux et expatriésDate limite d’envoi des candidatures : 14 juillet 2025Conditions pour postuler :Nous envoyer votre Cv à l’adresse Email :Précisez l’intitulé du poste en objet de votre mail.

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